凝心聚力 共谋发展 汽运公司召开八届二次职工代表大会

发布时间:2019-12-20   作者:未知    阅读:0

12月11日至12日,汽运公司八届二次职工代表大会隆重召开,公司职工代表和特约代表共82人出席了会议。大会分预备会和正式会议两个阶段。

11日上午,预备会上,与会职工代表听取并审议通过了党委副书记、工会主席李先进作的《八届二次职代会筹备工作情况报告》,并按程序确定代表团团长人选及大会议题、议程。

预备会结束后,全体人员对恒基城公交首末站、客运北站、公交客运换乘枢纽站和南坪港建设及运营情况进行实地考察。

12日,汽运驾校会议室内,汽运公司八届二次职代会在嘹亮的国歌声中正式拉开序幕。会上,汽运公司党委书记、总经理杨青向与会代表作了企业发展工作报告,总结公司近年来取得的主要经营业绩、采取的工作举措及成效,同时对公司发展战略作了解读,为公司下一步发展指明了方向,绘制了蓝图;公司党委副书记、工会主席李先进作了题为《坚持以人为本 推动企业转型发展》的工会工作报告和工会经费收支报告,详细介绍了近两年来开展的工会活动、为员工谋福利、办实事的相关举措以及工会经费使用情况。经过全体与会职工代表的认真审议和研讨,以举手表决的方式一致通过以上各项工作报告。

根据《关于公司党委委员工作分工通知》(汽发【2019】27号)文件精神要求,因工作需要,党委委员分工作了重新调整。大会认真履行届内工会主席任免的民主程序,补选杨群同志为汽运公司工会委员会主席。

会议还审议了汽运公司《员工教育培训制度》、《考勤及请休假管理办法》、《员工加班管理制度》、《员工交流轮岗办法》、《员工福利待遇规定》等关系职工切实利益的4大方面13项重要制度和规范(讨论稿)。与会代表充分履行民主参政议政的权利,畅所欲言。在分组讨论后,党委副书记李先进广泛听取职工代表的意见和建议,对职工代表存在疑问的条款作了修改和说明。大会经过举手表决形式,一致通过以上13项制度和规范(讨论稿)。

最后,大会号召全体人员以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,不忘初心、牢记使命,协手共进、奋力拼搏,围绕“中国碳谷▪绿金淮北”发展蓝图,以锐意进取的韧劲、追求卓越的精神,迎接新的挑战,战胜新的困难,共同开启汽运公司高质量发展的新征程!

                                                                                                                                                                                               汽运公司

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